GENOLIFE THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG 2026
GENOLIFE là đơn vị cung cấp đa dạng các dịch vụ phân tích di truyền đạt tiêu chuẩn chất lượng Quốc tế, đồng hành cùng hàng trăm nghìn khách hàng và đối tác trên khắp cả nước. Nhằm đáp ứng nhu cầu mở rộng quy mô hoạt động và nâng cao chất lượng dịch vụ, GENOLIFE thông báo tuyển dụng nhiều vị trí ở cấp quản lý và nhân viên. Chúng tôi trân trọng chào đón những ứng viên tài năng và nhiệt huyết gia nhập đội ngũ, cùng nhau phát triển trong môi trường chuyên nghiệp, hiện đại và không ngừng đổi mới.
VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG TẠI HÀ NỘI
Tại trụ sở chính Hà Nội, GENOLIFE đang tìm kiếm các ứng viên ở nhiều vị trí:
CHUYÊN VIÊN ĐẤU THẦU
Mô tả công việc:
– Theo dõi, tìm kiếm và cập nhật thông tin các gói thầu dịch vụ phi tư vấn liên quan tới lĩnh vực xét nghiệm, y tế, sinh học phân tử và xét nghiệm di truyền trên hệ thống mạng đấu thầu quốc gia
– Nghiên cứu hồ sơ mời thầu, đánh giá khả năng đáp ứng của công ty và đề xuất phương án tham gia dự thầu
– Chuẩn bị, soạn thảo và hoàn thiện hồ sơ dự thầu, hồ sơ chào giá, hồ sơ hợp đồng theo yêu cầu của HSMT
– Kiểm tra tính hợp lệ, đầy đủ và tính nhất quán của hồ sơ theo yêu cầu hồ sơ mời thầu
– Thực hiện các thủ tục, thương thảo hợp đồng và hoàn thiện hồ sơ sau khi trúng thầu
– Thực hiện các thủ tục nộp hồ sơ thầu, ký kết và theo dõi hợp đồng
– Cập nhật các quy định pháp luật mới về đấu thầu, y tế và quy định liên quan đến cung cấp dịch vụ xét nghiệm
Yêu cầu công việc:
– Tốt nghiệp CĐ/ĐH các ngành: QTKD, Kinh tế, Kỹ thuật y sinh, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan
– Có hiểu biết về đấu thầu trong lĩnh vực phi tư vấn mảng di truyền là lợi thế
– Có kinh nghiệm sử dụng hệ thống mạng đấu thầu quốc gia
– Nắm được quy định liên quan đến Luật đấu thầu, Luật khám chữa bệnh, các nghị định và thông tư hướng dẫn hiện hành
– Có từ 2 năm kinh nghiệm ở mảng y tế/ thầu bệnh viện
Kỹ thuật viên xét nghiệm
Mô tả công việc :
– Thực hiện các xét nghiệm được phân công theo đúng quy trình kỹ thuật xét nghiệm tương ứng
– Pha chế các hóa chất phục vụ xét nghiệm và thường xuyên kiểm tra các hóa chất đúng hướng dẫn
– Dự trù, lĩnh và bảo quản các dụng cụ, vật tư, hóa chất theo sự phân công
– Chuẩn bị dụng cụ và vật tư tiêu hao phục vụ hoạt động xét nghiệm
– Tham gia thường trực theo lịch phân công của Kỹ thuật viên trưởng
– Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng phòng và Kỹ thuật viên trưởng
– Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng/ Ban Giám đốc
Yêu cầu công việc :
– Tốt nghiệp Cử nhân Sinh học, Công nghệ Sinh học, Xét nghiệm y học hoặc các ngành có liên quan và đã có Chứng chỉ hành nghề
– Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại phòng xét nghiệm
– Có tinh thần cầu tiến, chủ động, ý thức trách nhiệm cao với công việc
– Kỹ năng làm việc nhóm tốt
– Sử dụng thành thạo các ứng dụng Tin học cơ bản (Word, Excel, Powerpoint)
– Có kỹ năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành là một lợi thế
Kỹ thuật viên trưởng
Mô tả công việc :
– Tổ chức, giám sát hoạt động xét nghiệm đảm bảo chính xác, kịp thời và tuân thủ tiêu chuẩn (ví dụ: ISO 15189).
– Xây dựng, cập nhật và kiểm soát tuân thủ SOP và hệ thống quản lý chất lượng.
– Quản lý nội kiểm (IQC), tham gia ngoại kiểm (EQA) và phê duyệt kết quả xét nghiệm.
– Phân công, điều phối công việc và giám sát tuân thủ nội quy,an toàn phòng xét nghiệm.
– Đào tạo, đánh giá năng lực và phát triển đội ngũ nhân sự.
– Lập kế hoạch tuyển dụng, đảm bảo đủ nguồn lực vận hành.
– Quản lý thiết bị: hiệu chuẩn và xử lý sự cố.
– Quản lý vật tư, hóa chất, sinh phẩm và làm việc với nhà cung cấp.
– Quản lý hệ thống dữ liệu, vận hành LIS và lưu trữ hồ sơ theo quy định.
– Thực hiện các công việc theo chỉ đạo của TBP và BGĐ.
Yêu cầu công việc
– Tốt nghiệp Cử nhân Sinh học, Công nghệ Sinh học, Xét nghiệm y học hoặc các ngành có liên quan (ưu tiên có Chứng chỉ quản lý chất lượng phòng xét nghiệm)
– Có chứng chỉ hành nghề
– Có từ 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
– Có kinh nghiệm triển khai/ duy trì ISO 15189 là lợi thế
– Kỹ năng làm việc, quản lý nhóm tốt
– Sử dụng thành thạo các ứng dụng Tin học văn phòng và hệ thống LIS
– Có kỹ năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành là một lợi thế
NHÂN VIÊN TRẢ KẾT QUẢ XÉT NGHIỆM
Mô tả công việc:
– Tiếp nhận và xử lý yêu cầu trả kết quả xét nghiệm.
– Gửi kết quả xét nghiệm online cho khách hàng theo đúng quy trình.
– Hỗ trợ giải đáp các thông tin liên quan đến việc nhận kết quả.
– Phối hợp với các bộ phận để đảm bảo kết quả được trả chính xác, kịp thời.
Yêu cầu công việc:
– Ưu tiên tốt nghiệp các chuyên ngành y tế
– Đã từng làm trong lĩnh vực dịch vụ
– Thành thạo tin học văn phòng
– Khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm tốt
– Chủ động, cầu tiến, có trách nhiệm cao trong công việc
– Cẩn thận, tận tâm, trung thực, có trách nhiệm, tuân thủ y đức
NHÂN VIÊN KINH DOANH
Mô tả công việc:
– Tìm hiểu sản phẩm của Công ty để giới thiệu, tư vấn và hỗ trợ khách hàng.
– Tìm kiếm khách hàng mới, duy trì và phát triển khách hàng hiện có.
– Nghiên cứu thị trường, đối thủ và nhu cầu khách hàng.
– Lập, triển khai kế hoạch kinh doanh; theo dõi số liệu và báo cáo doanh số.
– Tư vấn, thuyết trình sản phẩm; tham gia chào thầu theo phân công.
– Đàm phán, hỗ trợ ký kết hợp đồng, theo dõi thực hiện hợp đồng, phối hợp kiểm soát công nợ và thanh toán.
– Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.
Yêu cầu công việc:
– Có kinh nghiệm bán hàng thiết bị, kit, hóa chất sinh học phân tử, y sinh, phòng thí nghiệm hoặc các sản phẩm huyết học, cận lâm sàng…
– Ưu tiên ứng viên: Tốt nghiệp chuyên ngành Công nghệ sinh học, điện tử y sinh,.. hoặc các ngành liên quan.
– Có thể đi công tác trong/ngoài nước theo yêu cầu.
– Tỉ mỉ, chi tiết, trung thực, trách nhiệm; kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm tốt.
– Có tinh thần cầu tiến, chủ động, ý thức trách nhiệm cao với công việc.
– Sử dụng thành thạo các ứng dụng Tin học cơ bản (Word, Excel, Powerpoint).
NHÂN VIÊN MEDIA
Mô tả công việc:
- Sản xuất nội dung hình ảnh – video
– Quay, chụp, dựng video theo yêu cầu các chiến dịch marketing (sản phẩm, sự kiện, dự án…).
– Biên tập video ngắn (Reels/Tiktok/Shorts), video dài (YouTube).
– Chụp ảnh sản phẩm, sự kiện, hoạt động nội bộ.
- Quản lý và tối ưu nội dung media
– Phối hợp cùng team content, thiết kế xây dựng concept hình ảnh – video theo từng chiến dịch.
– Tham gia setup, quay/chụp tại các sự kiện, hội thảo, workshop, booth.
– Lưu trữ, quản lý thư viện media của công ty.
- Hỗ trợ truyền thông sự kiện
– Tham gia setup, quay/chụp tại các sự kiện, hội thảo, workshop, booth.
– Hỗ trợ livestream, setup ánh sáng, âm thanh cơ bản.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận và Ban Giám đốc.
Yêu cầu công việc:
– Có 1-2 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương (hoặc fresher có sản phẩm thực tế kèm theo).
– Thành thạo phần mềm dựng phim.
– Biết sử dụng thành thạo các thiết bị hỗ trợ quay chụp.
– Am hiểu các định dạng video trên Tiktok, Facebook, YouTube.
– Ưu tiên có khả năng chụp hình, chỉnh màu tốt.
– Sáng tạo, bắt trend tốt.
– Có khả năng làm việc nhóm.
– Có tinh thần trách nhiệm và chủ động trong công việc.
– Có thể đi công tác ngắn ngày theo kế hoạch dự án.
NHÂN VIÊN ỨNG DỤNG SẢN PHẨM
Mô tả công việc:
- Phụ trách chuyên môn dịch vụ xét nghiệm
– Phụ trách các dịch vụ xét nghiệm của công ty (NIPT, ADN, xét nghiệm di truyền, giải trình tự gen,…)
– Cập nhật tài liệu chuyên môn, hướng dẫn chỉ định, ứng dụng lâm sàng và quy trình triển khai các dịch vụ
– Đề xuất cải tiến dịch vụ dựa trên nhu cầu thị trường, phản hồi từ khách hàng và xu hướng phát triển của lĩnh vực xét nghiệm
- Hỗ trợ chuyên môn cho hoạt động kinh doanh
– Hỗ trợ đội ngũ Kinh doanh trong các buổi gặp gỡ khách hàng (bệnh viện, phòng khám, bác sĩ, đối tác…) nhằm tư vấn và giới thiệu, đưa ra các giải pháp về các dịch vụ xét nghiệm của Công ty
– Trình bày, giải thích về nguyên lý công nghệ, quy trình thực hiện, giá trị lâm sàng và ưu điểm của các dịch vụ xét nghiệm theo nhu cầu của khách hàng
– Tư vấn các giải pháp xét nghiệm phù hợp dựa trên nhu cầu chuyên môn của khách hàng, góp phần nâng cao hiệu quả tư vấn và phát triển thị trường
- Xây dựng và quản lý tài liệu chuyên môn
– Phối hợp với Phòng Xét nghiệm, R&D và các bộ phận liên quan xây dựng, cập nhật: Catalogue dịch vụ, Brochure, Tài liệu hướng dẫn chỉ định xét nghiệm, FAQ chuyên môn
– Đảm bảo nội dung tài liệu chính xác, cập nhật và thống nhất
- Báo cáo
– Báo cáo kết quả công việc định kỳ theo yêu cầu
– Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng phòng/Ban Giám đốc
Yêu cầu công việc:
– Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Công nghệ Sinh học, Sinh học Phân Tử, Xét nghiệm hoặc các ngành liên quan
– Có từ 2 năm kinh nghiệm tại vị trí Application Specialist, Product Specialist hoặc các vị trí chuyên môn trong lĩnh vực dịch vụ xét nghiệm, sinh học phân tử, di truyền hoặc thiết bị y tế
– Có kiến thức về di truyền học, sinh học phân tử và các công nghệ xét nghiệm hiện đại
– Có khả năng đọc hiểu tài liệu khoa học và cập nhật kiến thức chuyên ngành.
– Tiếng Anh tốt, IELTS từ 6.0 trở lên
– Giao tiếp tốt, tự tin, có khả năng thuyết trình, truyền đạt, xử lý tình huống
– Khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm; tinh thần trách nhiệm, khả năng chịu áp lực cao trong công việc
– Sẵn sàng đi công tác theo yêu cầu công việc
TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ
Mô tả công việc:
- Xây dựng hệ thống nhân sự
– Thiết lập cơ cấu tổ chức, bộ máy nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của công ty.
– Hoàn thiện các quy trình nhân sự: tuyển dụng – đào tạo – đánh giá hiệu suất – lương thưởng – kỷ luật – nghỉ việc.
– Chuẩn hóa hệ thống hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, nội quy – quy chế và các biểu mẫu liên quan.
- Tuyển dụng nhân sự
– Lập kế hoạch và trực tiếp tổ chức tuyển dụng theo nhu cầu từng phòng ban.
– Xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding).
– Phối hợp và làm việc với các đối tác tuyển dụng bên ngoài.
– Đảm bảo tuyển đúng người – đúng việc – đúng thời điểm.
- Đào tạo và phát triển đội ngũ
– Tổ chức đào tạo nội bộ và triển khai văn hóa doanh nghiệp.
– Lập kế hoạch đào tạo cho nhân sự các phòng ban khi có yêu cầu và phát triển đội ngũ kế thừa.
- Chính sách và phúc lợi
– Xây dựng và cải tiến hệ thống lương – thưởng – phúc lợi – đãi ngộ theo từng cấp bậc.
– Đảm bảo đầy đủ quyền lợi người lao động theo quy định pháp luật.
-Lập kế hoạch thực hiện các hoạt động thường niên tại công ty như: sinh nhật, Teambuilding, YEP,…
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban Giám đốc.
Yêu cầu công việc:
– Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng nhóm/Trưởng phòng HCNS.
– Am hiểu Luật Lao động và nghiệp vụ nhân sự tổng hợp.
– Có tư duy hệ thống, khả năng hoạch định và triển khai chiến lược nhân sự.
– Kỹ năng quản lý đội nhóm, giao tiếp tốt, có khả năng truyền cảm hứng & gắn kết nhân sự.
– Cẩn thận, tỉ mỉ, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
NHÂN VIÊN KINH DOANH
Mô tả công việc:
– Đảm bảo và hoàn thành kết quả doanh thu được giao, chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh trước Quản lý trực tiếp/Ban giám đốc.
– Duy trì quan hệ tốt với khách hàng đang phụ trách, mở rộng thị trường theo kế hoạch của bộ phận kinh doanh.
– Tìm kiếm khách hàng mới, phát triển thị trường mới.
– Lập kế hoạch, tổ chức lịch công tác và báo cáo công việc.
– Thu thập, phân tích thông tin và đánh giá đối thủ cạnh tranh.
– Hỗ trợ và phối hợp với các nhân viên khác thuộc phòng kinh doanh trong quá trình làm việc.
– Chịu trách nhiệm và thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng.
Yêu cầu công việc:
– Ưu tiên các bạn tốt nghiệp chuyên ngành Công nghệ sinh học, Sinh học,…
– Ưu tiên các bạn đã có kinh nghiệm kinh doanh dịch vụ xét nghiệm.
– Đi công tác tỉnh được.
– Nhiệt tình, trung thực, có trách nhiệm.
– Tỉ mỉ, chi tiết trong công việc.
VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG TẠI THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
Mở rộng ở cả chi nhánh Thành phố Hồ Chí Minh, GENOLIFE mong muốn tìm được các ứng viên tiềm năng tại các vị trí sau:
GIÁM ĐỐC VẬN HÀNH CHI NHÁNH HCM
Mô tả công việc:
- Quản lý và phát triển kinh doanh
– Xây dựng chiến lược, kế hoạch phát triển kinh doanh theo tháng/quý/năm.
– Phát triển khách hàng mới gồm: Bệnh viện, Phòng khám, Đơn vị y tế,…
– Trực tiếp gặp gỡ, đàm phán và ký kết hợp đồng với các đối tác lớn.
– Theo dõi doanh thu và hiệu quả kinh doanh.
– Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất giải pháp tăng trưởng.
– Chịu trách nhiệm hoàn thành KPI doanh thu và chỉ tiêu phát triển khách hàng.
– Phát triển và đào tạo đội ngũ kinh doanh.
- Quản trị vận hành phòng xét nghiệm
– Quản lý, điều hành hoạt động chung của chi nhánh, đảm bảo các bộ phận phối hợp nhịp nhàng và hiệu quả.
– Xây dựng, chuẩn hóa và cải tiến các quy trình vận hành giữa các phòng ban nhằm tối ưu hiệu suất làm việc.
– Điều phối nguồn lực (nhân sự, cơ sở vật chất, trang thiết bị, vật tư…) để đảm bảo hoạt động liên tục và hiệu quả.
– Kiểm soát chi phí vận hành, sử dụng ngân sách đúng kế hoạch và đề xuất các giải pháp tối ưu chi phí.
– Phối hợp với Quản lý phòng xét nghiệm, KTV Trưởng và các bộ phận liên quan nhằm đảm bảo quá trình cung cấp dịch vụ diễn ra thông suốt, đúng quy trình và đáp ứng yêu cầu của khách hàng.
- Báo cáo và phối hợp
– Báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động, nhân sự, chi phí vận hành và kết quả thực hiện mục tiêu của chi nhánh.
– Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban Tổng Giám đốc.
Yêu cầu công việc:
– Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh, Công nghệ sinh học hoặc các chuyên ngành liên quan.
– Có từ 03 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí giám đốc kinh doanh/ phó giám đốc kinh doanh hoặc tương đương.
– Có kinh nghiệm xây dựng, triển khai và cải tiến quy trình vận hành.
– Am hiểu mô hình hoạt động của doanh nghiệp dịch vụ y tế hoặc phòng xét nghiệm.
– Kỹ năng lãnh đạo, điều hành và phát triển đội ngũ.
– Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và giám sát thực hiện.
– Kỹ năng phân tích dữ liệu, giải quyết vấn đề và ra quyết định.
KỸ THUẬT VIÊN TRƯỞNG
Mô tả công việc:
– Tổ chức, giám sát hoạt động xét nghiệm đảm bảo chính xác, kịp thời và tuân thủ tiêu chuẩn (ví dụ: ISO 15189).
– Xây dựng, cập nhật và kiểm soát tuân thủ SOP và hệ thống quản lý chất lượng.
– Quản lý nội kiểm (IQC), tham gia ngoại kiểm (EQA) và phê duyệt kết quả xét nghiệm.
– Phân công, điều phối công việc và giám sát tuân thủ nội quy,an toàn phòng xét nghiệm.
– Đào tạo, đánh giá năng lực và phát triển đội ngũ nhân sự.
– Lập kế hoạch tuyển dụng, đảm bảo đủ nguồn lực vận hành.
– Quản lý thiết bị: hiệu chuẩn và xử lý sự cố.
– Quản lý vật tư, hóa chất, sinh phẩm và làm việc với nhà cung cấp.
– Quản lý hệ thống dữ liệu, vận hành LIS và lưu trữ hồ sơ theo quy định.
– Thực hiện các công việc theo chỉ đạo của TBP và BGĐ.
Yêu cầu công việc:
– Tốt nghiệp Cử nhân Sinh học, Công nghệ Sinh học, Xét nghiệm y học hoặc các ngành có liên quan (ưu tiên có Chứng chỉ quản lý chất lượng phòng xét nghiệm)
– Có chứng chỉ hành nghề
– Có từ 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
– Có kinh nghiệm triển khai/ duy trì ISO 15189 là lợi thế
– Kỹ năng làm việc, quản lý nhóm tốt
– Sử dụng thành thạo các ứng dụng Tin học văn phòng và hệ thống LIS
– Có kỹ năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành là một lợi thế
Chế độ đãi ngộ, phúc lợi công ty:
💰 Thu nhập cạnh tranh, mức lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm
🍱 Phụ cấp ăn trưa, điện thoại, xăng xe, công tác phí
💰 Chế độ phúc lợi đầy đủ: Tham gia BHXH full lương
🎁 Thưởng các ngày lễ, Tết, hiếu, hỉ, thai sản,..
📈 Lộ trình tăng lương: 01 Lần/năm.
🏖️ Du lịch, nghỉ mát: 01 lần/năm
🤝 Môi trường, văn hóa làm việc trẻ trung, năng động, nhiệt huyết, tích cực, minh bạch, vui vẻ, thân thiện.
Thông tin liên hệ:
Ứng viên quan tâm vui lòng lựa chọn gửi CV tới một trong các hình thức sau:
Hòm thư tuyển dụng: Hr@genolife.com.vn
Tiêu đề mail theo mẫu: Ghi rõ họ tên – Vị trí ứng tuyển
Ví dụ: Nguyễn Văn A – CSKH
Nhắn tin trực tiếp vào fanpage Genolife – Phòng xét nghiệm di truyền
Liên hệ Hotline: 1900 638 023 để được giải đáp mọi thông tin về vị trí tuyển dụng.
GENOLIFE rất mong được đồng hành cùng các ứng viên trên hành trình phát triển những giá trị bền vững bằng khoa học và y học hiện đại.